Text copied to clipboard!

Název

Text copied to clipboard!

Manažer vztahů se zaměstnanci

Popis

Text copied to clipboard!
Hledáme Manažera vztahů se zaměstnanci, který bude zodpovědný za řízení a zlepšování vztahů mezi zaměstnanci a vedením. Tento klíčový člen našeho týmu bude hrát zásadní roli při vytváření pozitivního pracovního prostředí, které podporuje angažovanost a spokojenost zaměstnanců. Manažer vztahů se zaměstnanci bude úzce spolupracovat s vedením a HR oddělením na řešení konfliktů, zajištění souladu s pracovněprávními předpisy a implementaci strategií pro zlepšení komunikace a spolupráce v rámci organizace. Ideální kandidát by měl mít vynikající komunikační a mezilidské dovednosti, schopnost řešit problémy a zkušenosti s řízením změn. Tato pozice vyžaduje schopnost pracovat v dynamickém prostředí a přizpůsobit se měnícím se potřebám organizace.

Odpovědnosti

Text copied to clipboard!
  • Řízení a zlepšování vztahů mezi zaměstnanci a vedením.
  • Řešení konfliktů a stížností zaměstnanců.
  • Zajištění souladu s pracovněprávními předpisy.
  • Podpora a implementace strategií pro zlepšení komunikace.
  • Spolupráce s HR oddělením na rozvoji zaměstnanců.
  • Organizace školení a workshopů pro zaměstnance.
  • Monitorování a analýza spokojenosti zaměstnanců.
  • Podpora vedení při řízení změn v organizaci.

Požadavky

Text copied to clipboard!
  • Vysokoškolské vzdělání v oboru lidských zdrojů nebo příbuzném oboru.
  • Minimálně 3 roky zkušeností na podobné pozici.
  • Vynikající komunikační a mezilidské dovednosti.
  • Schopnost řešit problémy a konflikty.
  • Znalost pracovněprávních předpisů.
  • Zkušenosti s řízením změn.
  • Schopnost pracovat v dynamickém prostředí.
  • Schopnost přizpůsobit se měnícím se potřebám organizace.

Potenciální otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Jaké máte zkušenosti s řešením konfliktů na pracovišti?
  • Jak byste zlepšil/a komunikaci mezi zaměstnanci a vedením?
  • Jaké strategie byste použil/a pro zvýšení angažovanosti zaměstnanců?
  • Jaké jsou vaše zkušenosti s řízením změn v organizaci?
  • Jak byste řešil/a stížnosti zaměstnanců na pracovišti?
Link copied to clipboard!